Dirección de Salud

DIRECCIÓN DE SALUD

A.- DEPENDENCIA Y ESTRUCTURA

ARTÍCULO 194º.- La Dirección de Salud depende del Alcalde a través del Administrador/a Municipal y estará a cargo de un Director de Salud.

Dependen de la Dirección de Salud el Departamento de Calidad de la Atención, la Subdirección Administrativo, la Subdirección de Gestión Sanitaria y los Centros de Salud.

B.- OBJETIVO

ARTÍCULO 195º.- La Dirección de Salud tendrá como objetivo asegurar la entrega de una atención de salud equitativa y de calidad, centrada en las personas y sus familias, enfocada en lo preventivo y promociona!, anticipándose a la enfermedad, bajo el modelo de Salud Integral con Enfoque Familiar Comunitario.

C.- FUNCIONES

ARTÍCULO 196º.- La Dirección de Salud cumple las siguientes funciones:

• Administrar el trabajo de la Red de Salud de acuerdo con los lineamientos técnicos entregados por el Ministerio de Salud u otros organismos rectores; y
• Asegurar la continuidad del servicio de los Centros de Salud.

18.1.- DEPARTAMENTO CALIDAD DE ATENCIÓN

ARTÍCULO 197º.- El Departamento de Calidad de Atención cumple las siguientes funciones:

• Garantizar que la atención proporcionada a los usuarios cumpla con los estándares de calidad aprobados por el Ministerio de Salud; y
• Gestionar los procesos de acreditación de los centros de salud.

18.2.- SUBDIRECCIÓN ADMINISTRATIVA

ARTÍCULO 198º.- La Subdirección Administrativa cumple las siguientes funciones:

• Proveer el soporte logístico, financiero, y de personas que permita la continuidad del servicio de la red de salud.

18.2.1.- DEPARTAMENTO DE FINANZAS

ARTÍCULO 199º.- El Departamento de Finanzas, cumple las siguientes funciones:

• Formular el presupuesto anual y sus ajustes; y
• Asegurar el equilibrio financiero de la Dirección.
• Mantener al día registro de hechos económicos.
• Asegurar que exista disponibilidad necesaria para dar continuidad a la operación de los centros de salud y programas.

18.2.2.- DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

ARTÍCULO 200º.- El Departamento de Recursos Humanos cumple las siguientes funciones:

• Asegurar la correcta contratación, pago, formación, calificación y otorgamiento de derechos de los funcionarios contratados;
• Asegurar la dotación mínima de acuerdo con las horas semanales autorizadas; y
• Asegurar la adecuada selección, encasillamiento y contratación de las personas.
• Asegurar el correcto pago de remuneraciones y otros estipendios a los cuales tenga derecho el personal.
• Cautelar que la vida funcionaria se desarrolle dentro de la legalidad vigente; y
• Gestionar las licencias médicas, capacitación y evaluación del desempeño.

18.2.3.-DEPARTAMENTO DE APOYO LOGÍSTICO

ARTÍCULO 201º.- El Departamento de Apoyo Logístico cumple las siguientes funciones:

• Gestionar el ciclo logístico y servicios generales.
• Gestionar el aprovisionamiento de insumos y servicios necesarios (excluye elementos clínicos y medicamentos).
• Custodiar, controlar y distribuir materiales y productos aprovisionados y solicitados por los centros de salud.
• Asegurar la concreción, seguimiento y control administrativo de los contratos que sean necesarios, cautelando que el proceso y respaldo se encuentren dentro de la legalidad.
• Proporcionar los servicios que requieran los centros de salud en materia de: conectividad, transporte, correspondencia, vigilancia; y
• Realizar mantenimiento preventivo y correctivo al mobiliario y equipo de oficina.

18.2.4.-DEPARTAMENTO DE INFORMÁTICA

ARTÍCULO 202º.- El Departamento de Informática, cumple las siguientes funciones:

• Dar soporte informático a todas las dependencias de la Dirección de Salud;
• Respaldar y resguardar la información en sistemas digitales; y
• Desarrollar aplicaciones que permitan manejo de la información.

18.3.- SUBDIRECCIÓN DE GESTIÓN SANITARIA

ARTÍCULO 203º.- La Subdirección de Gestión Sanitaria cumple las siguientes funciones:

Entregar lineamientos técnicos que permitan hacer operativo el Plan de Salud.

• Asegurar el desarrollo del modelo de salud familiar comunitario.

18.3.1.- DEPARTAMENTO MODELO DE ATENCIÓN Y PROMOCIÓN

ARTÍCULO 204º.- El Departamento Modelo de Atención y Promoción cumple la siguiente función:

• Implementar y coordinar con el intersector y promover campañas de prevención y promoción de la salud, cautelando la aplicación del modelo.

18.3.2.- DEPARTAMENTO CURSO DE VIDA

ARTÍCULO 205º.- El Departamento Curso de Vida cumple la siguiente función:

• Asegurar la adecuada oferta de la cartera de servicios de la Dirección de Salud, con foco en la equidad en acceso y dignidad del paciente.
• Administrar y ejecutar programas y otras acciones enfocadas en la población adulta.
• Administrar y ejecutar programas y otras acciones enfocadas en la población infantil.
• Administrar y ejecutar programas y otras acciones enfocadas en la salud mental de la población en general.
• Administrar y ejecutar programas y otras acciones enfocadas en la salud oral de la población de distintas edades.

18.3.3.- DEPARTAMENTO DE EPIDEMIOLOGÍA E INFORMACIÓN

ARTÍCULO 206º.- El Departamento de Epidemiología e Información cumple la siguiente función:

• Recolectar, verificar ingreso, mantener, actualizar y generar los registros de apoyo a la gestión clínica y administrativa, para trabajo interno y a solicitud de organismos externos.